Beleidsadviseur

Ben jij een strategisch denker die graag beleidsontwikkelingen, maatschappelijke trends en kennis signaleert, analyseert en vertaalt naar adviezen voor beleid en praktijk? Vind je het leuk om bij te dragen aan een dynamische organisatie met maatschappelijke relevantie? Dan zijn wij, de Samenwerkende Gezondheidsfondsen, op zoek naar jou!

Organisatie

Gezondheidsfondsen zijn goede doelen organisaties die investeren in gezondheid en zorg. Binnen de Vereniging Samenwerkende Gezondheidsfondsen (SGF) werken 23 gezondheidsfondsen, samen aan één missie: langer gezond leven voor iedereen in Nederland. Dit doen we onder meer met verschillende ziekteoverstijgende programma’s op het gebied van preventie (Gezonde Generatie), innovatieve behandelingen en kwaliteit van leven (Werk Versterkt).

Het team

Als Beleidsadviseur werk je binnen het team innovatieve behandelingen onder leiding van de Programmamanager. Het team bestaat uit een Programmacoördinator, Beleidsadviseur en externe adviseurs. Binnen het team werken we aan ziekteoverstijgende programma’s die bijdragen aan de behandeling en genezing van aandoeningen en het verbeteren van kwaliteit van leven bij ziekte. We doen dit door wetenschappelijk onderzoek te financieren en bij te dragen aan (systeem)innovatie door middel van communicatie en lobby. Daarnaast faciliteren we verbinding tussen onze leden op het gebied van onderzoeksfinanciering en behartigen we hun belangen daar waar gewenst.

Op dit moment zijn er drie ziekteoverstijgende programma’s: leefstijlgeneeskunde, humane meetmodellen en immunologie. Voor het programma leefstijlgeneeskunde gaan we naast onderzoeksfinanciering ook aan de slag met het versnellen van het gebruik van leefstijlgeneeskunde in de dagelijkse praktijk. Daarvoor werken we aan een strategie om dit mogelijk te maken. Ook binnen de andere programma’s en activiteiten wordt dit steeds belangrijker.

Jouw rol:

Als Beleidsadviseur lever je een essentiële bijdrage aan de strategische beleidsvorming binnen het werkdomein innovatieve behandelingen, met specifieke aandacht voor het programma Leefstijlgeneeskunde. Je vertaalt actuele, relevante (wetenschappelijke) kennis naar beleidsadvies en houdt hierbij rekening met wensen en belangen in het betrokken stakeholderveld.  Je hebt oog voor trends, weet deze te duiden en kunt de verbinding leggen tussen onderzoek, praktijk en beleid. Daarbij draag je bij aan het creëren van draagvlak, zowel binnen onze vereniging als bij de externe stakeholders. Je weet relevante partijen van wetenschappers en beleidsmakers tot belangenorganisaties en fondsen met elkaar te verbinden en te adviseren.

Taken:

•  Signaleren, analyseren en vertalen van actuele beleidsontwikkelingen, maatschappelijke trends en wetenschappelijke kennis naar beleidsadviezen;
• Initiëren en begeleiden van beleidsonderbouwend onderzoek;
• Je bewaakt de voortgang en vertaalt uitkomsten naar toegankelijke en bruikbare informatie;
•  Opstellen van beleidsvoorstellen, strategische notities en andere documenten ter versterking van het programma Leefstijlgeneeskunde;
• Uitvoeren van stakeholderanalyses; je brengt belangen, posities en samenwerkingsmogelijkheden in kaart;
• Onderhouden en versterken van relaties met onze leden en externe stakeholders en bijdragen aan draagvlak voor beleid en keuzes;
• Vertegenwoordigen van het programma in interne en externe overleggen, netwerken en werkgroepen.

Jouw profiel:

• Wij zoeken een bevlogen collega die zich herkent in onderstaande punten:
• Je hebt een afgeronde WO-opleiding in gezondheidswetenschappen, bestuurs- of beleidskunde of een gerelateerd vakgebied;
•  Je hebt minimaal 8 jaar werkervaring, waarvan ten minste 4 jaar in een relevante beleids- of strategische functie;
•  Je bent een generalist die snel hoofd- en bijzaken onderscheidt;
•  Je bent flexibel en in staat om koers te bepalen binnen de dynamiek van een vereniging waarin zaken soms nog niet helemaal duidelijk zijn;
•  Je bent proactief, verbindend en beschikt over organisatiesensitiviteit;
•  Je bent communicatief sterk en hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift;
• Je hebt affiniteit met leefstijlgeneeskunde;
•  Je wordt enthousiast van wetenschappelijk gezondheidsonderzoek, zorg en welzijn en hebt de ambitie om de vertaalslag te maken van onderzoek naar toepassing;
•  Je werkt zelfstandig, maar werkt ook goed en proactief samen met collega’s;
•  Je herkent jezelf in de kernkwaliteiten (Verbindend, Inspirerend, Analytisch) en kernwaarden (Bevlogen, Empathisch, Betrouwbaar) van de organisatie.

Wij bieden:

•  Werken bij een mensgerichte en gedreven organisatie met een open cultuur, waarin iedereen zichzelf kan zijn en de ruimte krijgt om diens talenten te benutten en te ontwikkelen;
•  Een flexibele combinatie van werken op kantoor en vanuit huis;
• Een aanstelling voor 24-32 uur voor de duur van 1 jaar met de intentie tot verlenging;
• Inschaling op basis van o.a. ervaring conform CAO Longfonds, schaal J (€ 3.812 -€ 5.463) per maand o.b.v. 36 uur.
•  Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder vakantiegeld, een 13e maand, 28 vakantie dagen per jaar o.b.v. 36 uur, mogelijkheid tot het kopen van vakantiedagen, 2 weken mantelzorgverlof (70%), een vitaliteitsbudget, een fietsplan, tegemoetkoming ziektekostenverzekering en een goede pensioenregeling;
• Volledige reiskostenvergoeding met OV of fiets. Het kantoor ligt aan het NS-station Amersfoort Centraal.

SGF hecht waarde aan inclusief en sensitief werkgeverschap. Want juist personen met verschillende ervaringen en levenssituaties helpen ons om nog beter ons werk te kunnen doen. We zijn benieuwd naar jou en je achtergrond en denken graag mee in mogelijkheden over wat we elkaar kunnen bieden.

Hoe kun je solliciteren?

Heb je interesse? Dan horen we graag van je!

Stuur dan vóór 16 oktober 2025 een mail met je CV en motivatie(brief) waarin je aangeeft dat je interesse hebt en waarom jij graag bij ons wilt werken naar sollicitatie@gezondheidsfondsen.nl.

Voor meer informatie over de functie kun je terecht bij Lisette Krul (Programmamanager innovatieve behandelingen) 06- 20214680. Over het sollicitatieproces kun je terecht bij Laura Bierman (HR-adviseur) 06-45467990.

Eerste sollicitatiegesprekken vinden plaats op dinsdag 21 oktober en de tweede sollicitatiegesprekken op maandag 27 oktober. Het uitwerken van een kleine opdracht kan deel uitmaken van het selectieproces.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet. Medewerkers van gezondheidsfondsen hebben bij gelijke geschiktheid voorrang op externen. Wij werven zelf, acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.